Selbstmotivation im Pharmaaußendienst bezieht sich auf die innere Antriebskraft von Außendienstmitarbeitern, die sie dazu bringt, ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen. Sie kann von einem tiefen Interesse an medizinischer Forschung oder dem Glauben an die Wirkung der eigenen Produkte herrühren. Diese intrinsische Motivation kann zu kontinuierlicher Weiterbildung und Ausdauer trotz Rückschlägen führen. Andererseits kann auch die extrinsische Motivation durch finanzielle Anreize wie Verkaufsprovision